Coletivo de Comunicação da Contee: estratégias e desafios para 2026
No dia 16 de abril, a Contee reuniu lideranças dos sindicatos e federações a ela filiadas para alinhar estratégias de comunicação diante de um cenário político e eleitoral decisivo para o futuro da educação no Brasil.
A Confederação possui um acervo extraordinário de conteúdo – robusto, profissional e antenado com as lutas social, política e cultural. O desafio é fazer com que este conteúdo chegue cada vez mais longe, com engajamento cada vez maior dos dirigentes sindicais.
A extrema-direita domina 450 canais de comunicação na internet com um engajamento 2,5 vezes maior que o da esquerda. Para enfrentar a barreira invisível do algoritmo, o coletivo foi unânime: é responsabilidade de cada dirigente – tanto da Contee quanto das entidades filiadas – compartilhar, comentar e replicar as mensagens em suas redes pessoais.
A tarefa não é opcional, e dela depende o sucesso dos desafios que vamos enfrentar neste período. Cada dirigente, cada diretor, cada liderança sindical precisa assumir como tarefa diária:
- Produzir conteúdo próprio relevante para sua base
- Curtir, comentar e compartilhar as publicações da Contee e dos sindicatos filiados
- Amplificar em suas redes pessoais, grupos de WhatsApp e listas de transmissão os materiais produzidos
- Mobilizar sua base de forma consistente e estratégica
Uma experiência bem-sucedida foi compartilhada: sindicato que criou o “diretor do mês” – reconhecendo publicamente quem mais interage – conseguiu aumentar significativamente o alcance. Pequenos incentivos, grande impacto.
Pautas Prioritárias
O coletivo reafirmou as prioridades que devem permear toda a comunicação:
Eleições 2026: Uma disputa plebiscitária entre democracia e barbárie. Não há meio termo. A comunicação é a ferramenta para levar essa mensagem ao coração das trabalhadoras e trabalhadores.
Escala 6×1 e Pejotização: O combate à precarização segue como bandeira central. A Contee produz material semanal sobre o tema, mas precisa de amplificação.
Mediador Pedagógico: Um alerta crítico. Entidades patronais tentam incluir o “mediador pedagógico” nas convenções coletivas como técnico administrativo – negando sua função de docente. Vigilância constante é necessária.
Negociações Coletivas: Pela primeira vez na história, a base patronal está unificada. A Contee precisa estar igualmente unida e informada.
O Caminho Adiante pede metas claras:
- Aumentar seguidores mensalmente, com planejamento estratégico definido
- Contato direto: Mensagens personalizadas para secretários de comunicação das entidades filiadas
- Profissionalização: Conteúdo técnico, assertivo e acessível, traduzindo pautas complexas em linguagem mobilizadora
- Conselho de Entidades: Convocar um encontro específico para debater estratégias de comunicação e crescimento digital
A comunicação não é luxo. É arma estratégica. Como bem lembrou Santana, consultor jurídico da Contee, citando Victor Hugo: a imprensa é a maior invenção da humanidade, a mãe de todas as revoluções. A Contee tem essa ferramenta nas mãos. Agora precisa que cada dirigente a use, todos os dias, sem exceção.
Por Antônia Rangel
