Sinproep-DF: Realizada a primeira rodada de negociação 2013/2014, do ensino superior
Tiveram inicio no dia 29 de abril as rodadas de negociações entre o Sindicato dos Professores em Estabelecimentos Particulares de Ensino do Distrito Federal (Sinproep-DF) e o Sindicato das Entidades Mantenedoras de Estabelecimentos Particulares (Sindepes), a fim de dar início as discussões da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT – 2013/2014), do ensino superior.
O presidente do Sinproep e coordenador da Secretaria de Juventude da Contee, Rodrigo de Paula, apresentou as reivindicações e destacou a importância das negociações e flexibilidade por parte das mantenedoras para atender os pleitos dos professores.
Rodrigo demonstrou a sua preocupação aos empregadores, tendo em vista o estabelecimento de fusões de instituições com a formação de grandes grupos que, por certo, a partir da grande concentração, que por certo irá precarizar ainda mais a profissão com a sua desvalorização constante.
”Queremos criar um mecanismo para valorizar as instituições que trabalham seriamente e exigir daquelas que não estão trabalhando da forma correta”, enfatizou o presidente.
Outra preocupação levantada por Rodrigo foi a questão das instituições que não recolhem o INSS e não depositam o FGTS dos seus empregados. Na visão do Sinproep essa é uma forma predatória de concorrência em relação às empresas que pagam religiosamente os seus tributos.
Ainda na rodada, o Sindepes apontou o quanto o baixo rendimento dos alunos bolsistas afeta a imagem da instituição. O Sindicato Patronal reclama que grande parte dos bolsistas acaba não se esforçando o suficiente, o que prejudica a classificação das instituições. O Sindepes sugere a criação de estratégias de avaliação dos bolsistas para minimizar esse problema. ”Queremos valorizar o bolsista de excelência e diminuir a bolsa daqueles que não levam os estudos a sério”, ressalta o representante do Sindicato. Rodrigo disse que levará esse ponto para assembleia.
Algumas reivindicações a serem discutidas
Aumento real de salários; aumento da gratificação da regência de classe e da titularidade; aumento do piso salarial; ampliação da licença maternidade e pagamento de coordenação pedagógica.
Do Sinproep-DF
